
平均賃金額の算定方法さらに簡素化(雇助金20.5.6
平均賃金額の算定方法をさらに簡素化 20.5.6公表 雇用調整助成金の平均賃金額の算定方法をさらに簡素化すると2020年5月6日に厚生労働省から発表がありまし ...

労働保険料等納付猶予特例と年度更新期間延長(コロナ影響

厚生年金保険料等の納付猶予特例(コロナ影響

2020年4月1日から施行される改正女性活躍推進法

新型コロナウイルス対応雇用調整助成金の特例措置大幅に拡大

改正労働基準法(賃金債権の消滅時効の延長)成立

新型コロナウイルス感染症のお役立ち厳選リンク集

コロナウイルス対策 保護者の休暇取得支援助成金発表

新型コロナウイルス感染症影響の雇用調整助成金特例Q&A

新型コロナウイルス感染症影響の雇用調整助成金特例

2020年4月開始の短時間労働障害者雇用への給付金制度
法定雇用率2.2%から2021年4月まで2.3%へ引上 現在、民間企業の障害者の法定雇用率は2.2%ですが、2021年4月までには2.3%へ引き上げられること ...

2020.2.14新設「就職氷河期世代安定雇用実現コース」(特開金
特定求職者雇用開発助成金の安定雇用実現コース要件見直し 2020年2月14日より特定求職者雇用開発助成金の安定雇用実現コースの要件の見直しが行われ、就職氷河期 ...

障害者雇用の雇用人数・実雇用率共に過去最高更新
障害者雇用の促進に向けた企業の動きが活発に 現在、民間企業の障害者の法定雇用率は2.2%ですが、2021年4月までには2.3%へ引上げられることが、すでに決ま ...

66歳以上まで働ける制度のある企業の割合は3割

iDeCoなど企業年金の対象者拡大~社会保障審議会で検討

2019年10月 台風19号被災のお見舞いと厚労省支援策

今年(2019年)も大幅な引き上げとなる最低賃金

最低賃金の引上げ(2019年)と活用したい助成金

2020年4月改正施行の障害者雇用促進法概要
