アーカイブ : 法律改正情報
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年次有給休暇管理簿を作成する際の留意点
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「健康情報取扱規程」2019年4月策定義務化対応へ雛形完成
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2019.4月から電子メール等での労働条件明示が可能に
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医師の面接指導対象拡大と求められる労働時間状況適正把握
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ハローワーク求人不受理の職安法改正内容が固まる
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2019年1月より変更となった労働者死傷病報告の様式
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年5日の年次有給休暇取得義務に向けた実務上注意点
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パワハラ防止対策、厚生労働省は法制化を検討
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2019年度から電子メール等利用も可能となる労働条件の明示
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2019年4月より新しい様式となる36協定届
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働き方改革関連法の成立により重要性が高まる産業医の役割
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「働き方改革法」省令・指針の検討始まる
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「(旧)特定労働者派遣事業」は2018.9.29以降は不可に
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働き方改革関連法案 2018.06.29(金)参議院可決・成...
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マイナンバー利用で届出不要となった従業員の住所変更手続
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健康保険・厚生年金保険の氏名変更届・住所変更届が簡略化
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若者雇用促進法の指針見直しと転勤制度の見直し
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確定拠出年金の運用改善等の一部改正 2018年5月1日施行
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雇用保険でマイナンバーが既に登録済かの確認方法
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